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Ich will in den technischen Bereich einer großen Reifenproduktion
Wir alle können mehr als wir mal gelernt haben. Bei Goodyear stehen dazu alle Wege offen. Viele unserer Mitarbeitenden der Instandhaltung und Technik fangen mit erster Erfahrung an. Wachsen mit modernster, vielfältiger Technik. Machen ihren Techniker / Meister, werden Teamleiter / Manager (m/w/d). Machen Sie’s genauso!Weiterentwicklung mit Vorteilen -
Ich will einen sicheren Arbeitgeber
Industrie- / Anlagenmechaniker sowie Mechatroniker / Elektriker (m/w/d) sind unser „Goldstaub“. Aus gutem Grund. Sie sorgen für reibungslose Prozesse an Anlagen und Maschinen. Tragen zu unserem Ruf als Premium-Hersteller bei. In diesem gemeinsamen Know-how und Miteinander sind wir verbunden – meist über Jahrzehnte hinweg. Kommen Sie dazu!Teamarbeit mit modernster Technik
Ob Elektrik, Mechanik, Mechatronik oder Anlagentechnik – steigen Sie bei Goodyear ein!
Unser Team sagt, warum
Technische Herausforderungen der Reifenproduktion sind unser Arbeitsalltag
Von der Gummi-Mischung bis zum fertigen Reifen – der Prozess der Reifenherstellung ist spannend. Goodyear wächst und modernisiert. Deutschlandweit. Ob Großanlage, Extruder, Kalander oder kleine Roboter mit RFID-Chips für die Industrie 4.0 – unsere Techniker (m/w/d) kennen sich mit unterschiedlichen Maschinen aus.
Schauen Sie sich technische Jobs bei Goodyear an: Fotostory klicken!
Ihr Einstieg in unsere Industrie: Viele Jobs für Sie:
- Goodyear ist zukunftsdenkend – zukunftsweisend. Werkstoffe und Reifen entwickeln sich massiv weiter. Das bedeutet: ständige Anpassungen unserer Anlagen und Maschinen. Gehen Sie mit! Kommen Sie weiter! Gehen Sie gemeinsam mit uns voraus als
- Industriemechaniker (m/w/d)
- Mechatroniker (m/w/d)
- Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
- Anlagenmechaniker (m/w/d)
- Und viele mehr! Hier geht's zu unseren Stellenausschreibungen
Das sind Sie – Ihr Profil:
- Teamplayer, macht und denkt mit: Sie arbeiten gern im Team. Verstehen sich auf Zusammenarbeit. Wollen Verantwortung erhalten und arbeiten selbstständig.
- Ob mit mechanischer oder elektrischer Ausbildung / oder Meister (m/w/d) und/oder Erfahrung in einem Klein- oder Großbetrieb: Unsere Gesellen (m/w/d) arbeiten Sie ein und unterstützen Sie.
- Technisches Verständnis – immer gelassen und mit kühlem Kopf unterwegs.
- Qualitätsbewusst und lösungsorientiert. Leute, die lernen wollen, Verbesserungsvorschläge machen und Fortschritt gestalten.
- Schichtdienst-Bereitschaft: Wir arbeiten im Schicht-System. Ihr Einsatz ist geregelt und planbar.
Standard oder Vielfalt? Entwickeln Sie sich im technischen Bereich eines globalen Industrieunternehmens!
Unser Team sagt, warum
Was macht Ihr Job in der Maintenance bei Goodyear aus?
Goodyear ist rund um den Globus bekannt. Goodyear ist eine Weltmarke. Und Goodyear Deutschland nimmt mit fünf Standorten mitten in Europa eine sehr starke Position ein. Heute und in Zukunft mit klarer Wachstumsstrategie. Mit diesem Engagement gehen tolle Karriere-Chancen und sichere Jobs einher. Hier geht’s lang zu unseren Standorten.
Ihr Job in der Reifenproduktion ist wichtig & sinnvoll: Fakten-Check!
Wir alle identifizieren uns mit unserer Marke und unseren Produkten, weil wir gemeinsam einen Beitrag leisten zu:
- Sicherheit im Straßenverkehr: Ressourcenschonung durch Runderneuerungs-Produkte
- Umwelt & Emissionen: Bereiten Sie Ihre Bewerbung vor. Denn wir wollen mit Leuten zusammenarbeiten, die bereit sind, sich mit Goodyear zu engagieren.
- Technologischem Fortschritt: Investitionen in Maschinen- und Anlagenpark, Modernisierung der Standorte
Gut, zu wissen!
Goodyear fordert und fördert. On-the-Job, in Trainings oder Weiterbildungen erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse und qualifizieren sich weiter. Bei Goodyear sind Sie so stets auf dem neuesten Stand der Technik.
Technologischer Fortschritt: Qualifizieren Sie sich in der Industrie ständig weiter!
Unser Team sagt, warum
Eigentlich war ich Maschinenbediener . . .
Ich finde: Ein Jobwechsel im eigenen Unternehmen lohnt sich. Bei Goodyear gibt’s immer wieder die Möglichkeit dazu. In meinem Fall bin ich sogar persönlich angesprochen worden: “Hast du Lust, zu uns in die Wasseraufbereitung zu kommen?” Ein Kollege gehe demnächst in Rente. Und plötzlich war sie da: meine Chance, in die Tagesschicht zu wechseln. Ohne zu zögern sagte ich “Ja!” – und ich war überglücklich, als dann die Entscheidung auf mich gefallen ist. Nicht nur wegen der Tageschicht. Es geht mir ums Weiterkommen bei Goodyear. Im neuen Team erhalte ich eine Ausbildung, kann mich weiter qualifizieren und übernehme mehr Verantwortung. Super ist natürlich, dass ich jetzt mehr Geld verdiene und meine Abende und Wochenenden frei sind. Mehr Verantwortung. Mehr Geld. Mehr Freizeit. Ich habe es geschafft! Das macht mich stolz.
Bei Goodyear bin ich schon sehr lange. Weil alles passt. Und weil es immer für mich weitergeht. Diese finanzielle Sicherheit ist mir wichtig. Als Maschinenbediener in der Produktion habe ich angefangen. Dann kam die Ausbildung zum Energieschlosser und zum Kesselwärter im Schichtdienst. Seit 2008 bin ich im Kesselhaus unterwegs. Klar, dass ich mich nochmal einer Herausforderung stellen wollte. Derzeit lerne ich ein komplett neues Arbeitsfeld kennen: ich bin für die Betreuung der Wasseraufbereitung, die Organisation diverser Bestellungen und Fremdfirmen zuständig. Natürlich ist alles noch neu. Zum Bespiel habe ich erst kürzlich von meinen Kollegen gelernt, wie es mit Bestellungen in SAP funktioniert. Aber mittlerweile klappt die Eingabe von Energiezahlen sehr gut bei mir. Ich freue mich auf die nächsten Karriereschritte.
Neu im Gesellenbüro
Wow – ich habe es geschafft. Jetzt stehe ich stolz im Gesellenbüro von Goodyear. Gerade erst die Ausbildung in einem Kleinbetrieb abgelegt. Was soll ich tun? Mein Name steht schon auf dem Monatsplan. Ich schaue mir das mal genauer an, was auf der To-Do-Liste steht, was an der Maschine zu machen ist. Ok, auch zwei Azubis soll ich mitnehmen. Ein klammes Gefühl steigt in mir auf, weil ich keinen Plan von dieser großen Maschine habe. Ehrlich gesagt habe ich nix von dem auf der Liste verstanden. “Jetzt werde ich gekündigt”, schoss es mir durch den Kopf. Ich kann euch aber beruhigen. Hier bei Goodyear merken deine Kollegen gleich, was dich bedrückt. Ein Techniker nimmt mich zur Seite und sagt: “Beruhige dich, ich erkläre und zeige dir alles.” Zusammen mit dem Techniker bin ich jedes Detail für den Umbau der Reifenaufbaumaschine durchgegangen.
Er hat mir gezeigt, wie vorzugehen ist. So eine Unterstützung ist einfach klasse.
Hier bei Goodyear bekomme ich immer Hilfe, wenn ich sie brauche. Vom Meister oder dem Team. Immer ist einer da. Alle sind nett und hilfsbereit. Meine Arbeit an diesem ersten sehr großen Projekt bei Goodyear habe ich nur durch diese Unterstützung so gut gemeistert. Obwohl die Maschine kompliziert ist, konnte ich den beiden Auszubildenden sagen, von wo bis wo sie die Kabel ziehen sollten und so weiter und so fort. Das ist eine tolle Erfahrung für mich, dass ich mit Hilfe der Techniker die Maschine erfolgreich umgebaut habe.
Mal drei oder vier Tage unter der Woche frei – klasse!
Als ich 2010 mit 34 Jahren bei Goodyear eingestiegen bin, hatte ich mir sozusagen die Hörner abgestoßen. Für mich stand fest: Ich muss nicht mehr Woche für Woche auf Tour sein. Darum hat mir das Schichtsystem bei Goodyear auf Anhieb gut gefallen. Es ist zwar überall ein bisschen anders, aber im Kesselhaus ist es so, dass ich nach sieben Arbeitstagen am Stück, vier Tage unter der Woche frei habe – klasse!
Die Arbeit bei uns Instandhaltern ist abwechslungsreich und das Arbeitsklima gut. Habe ich etwas vergessen? Geld ist zwar nicht alles im Leben. Doch ich verdiene bei Goodyear nicht schlecht.
Und den Techniker mache ich in der Abendschule
Wenn ich an meinen Ausbildungsbetrieb denke, wo ich jeden Tag am Schaltschrank gesessen habe, auch kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld hatte, habe ich mit meinem Job bei Goodyear den Sechser im Lotto gezogen.
In unserem Team gibt’s jeden Tag was Neues zu tun. Als Elektroniker für Betriebstechnik beschäftigen wir uns in der Energieversorgung mit allem, was mit Strom zu tun hat: Elektrische Anlagen, Umbauten, Beleuchtung und natürlich den Schaltschrankbau. Durch die kleinen und großen Maschinen ist das sehr abwechslungsreich. Dabei sammele ich im Job schnell und viel Berufserfahrung in kurzer Zeit.
Ich will was leisten und was erreichen. Und deshalb mache ich derzeit eine Ausbildung als Techniker, direkt nach der Arbeit in der Abendschule. Hier bei Goodyear gibt es viele, die denselben Weg gemacht haben und die ich fragen kann. Weiterbildungsmöglichkeiten werden zusätzlich geboten. Ich kann sagen: Bisher habe ich immer Hilfe bekommen, wenn ich sie gebraucht habe. Darum mache ich mir bei neuen Aufgaben im Vorfeld keine großen Gedanken, was auf mich zukommt. Ich kann ja immer wen fragen.
Weiterentwicklung ist unsere Kultur
Gehen Sie mit!
- Der Teamfaktor ist uns besonders wichtig. Aus diesem Grund schauen wir uns immer erst den Menschen an, seine Fähigkeiten und den bisherigen Weg. Denn wir wollen, dass wir sehr gut zusammenpassen. Das zeichnet die Arbeitskultur bei Goodyear aus:
- . . . das miteinander Reden, Nachfragen, sich Helfen, Austauschen im Team, wenn wir eine Aufgabe angehen oder abgeschlossen haben.
- . . . das freundliche Grüßen und anerkennende Schulterklopfen, wenn wir uns sehen oder die Leistung anderer würdigen.
- . . . das Verständnis, auch mal was nicht zu wissen, aber Verbesserungen und Optimierungen gemeinsam auf den Weg zu bringen.
IHR WEG MIT GOODYEAR – kommen Sie in unser Team!
Was haben Sie davon? Ihre Vorteile auf einen Blick:
- GROSS. Goodyear ist ein internationaler Konzern mit vielen Jobs und Möglichkeiten für Karriere.
- TRADITIONSBEWUSST. Goodyear ist traditionsbewusst. Einige von uns arbeiten schon mehr als 40 Jahre bei Goodyear.
- FAMILIÄR. Das Klima im Unternehmen stimmt. Viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vermitteln ihren Kindern, Verwandten und Freunden einen Job bei Goodyear.
- MODERN. Goodyear hat in die deutschen Standorte, in moderne Arbeitsplätze, Automatisierung des Maschinenparks und Arbeitssicherheit investiert.
- FÖRDERND. Unsere besten Führungskräfte kommen aus dem eigenen Unternehmen.
- SICHER. Goodyear bietet ein Gesamt-Paket aus +++ gutem Gehalt nach Manteltarifvertrag Kautschuk plus betriebliche Altersvorsorge +++ 13. Monatsgehalt +++ Urlaubsgeld +++ Schichtzuschläge +++ geregelte Arbeitszeit (37,5 Stunden-Woche) +++ Möglichkeit zur unbefristeten Festanstellung +++ 30 Tage Urlaub +++ bis zu 12 Tage Sonderurlaub +++ Mitarbeiter-Vertretung durch den Betriebsrat +++ Vergünstigungen, Online-Shopping und Fitness-Studios +++ Mitarbeiterrabatte beim Reifenkauf +++ betriebliche Gesundheitsförderung +++ bezuschusste Betriebskantine +++ kostenloser Mitarbeiterparkplatz
Schnell und einfach bewerben.
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Starten Sie an einem unserer fünf Standorte im Bereich Technik oder Maintenance rund um die Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltung unserer Anlagen und Maschinen in der Reifenproduktion:
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem globalen Industrieunternehmen
- Kontinuierliche Entwicklung und Training in einem spezialisierten Team
- Karrieremöglichkeiten an allen unseren fünf Standorten